為深入貫徹落實公司黨委關于“紅色領航工程”建設的各項工作部署，嚴格對標公司查評工作要求，切實以高質量黨建引領礦井高質量發展，近日，興安煤礦黨委精心組織開展2026年第一季度“紅色領航工程”建設考核工作，通過常態化督導、精細化考評、閉環式管理，推動基層黨建工作往深里走、往實里走、往心里走，切實把黨建優勢轉化為礦井發展動能。

此次考核緊扣“以黨建引領全局工作，緊盯安全穩定核心任務，強化擔當作為，狠抓工作落實”的核心要求。礦黨委高度重視，專門抽調相關部門骨干組成聯合督導考核組，聚焦黨建與中心工作深度融合、支部堡壘作用發揮等關鍵內容，對照細化完善的考核細則，對各基層黨支部“紅色領航工程”推進成效進行全面細致、客觀公正的考核查評，堅決杜絕考核走過場、流于形式，確?？汲稣鎸嵥健⒉槌鰧嶋H問題。

考核過程中，考核組始終聚焦礦井安全生產、隊伍建設、職工關懷等核心工作，重點核查黨建工作與業務工作同謀劃、同推進、同落實的落地情況。從整體考核結果來看，各基層單位能夠堅決貫徹落實礦黨委各項工作部署，扎實推進“紅色領航工程”建設各項任務落地見效，基層黨建工作質效穩步提升。尤其是部分工作基礎薄弱的單位，主動對標先進找差距、補短板，黨支部書記帶頭履職盡責，兩級班子主動擔當作為，全員干事創業的凝聚力和向心力持續增強，黨建引領礦井發展的作用得到充分彰顯。

考核結束后，礦黨委第一時間梳理總結考核情況，并將結果在全礦范圍內進行通報。下一步，興安煤礦黨委將持續堅持“黨建引領、圍繞中心、服務大局”的工作思路，以季度常態化考核為有力抓手，持續夯實基層黨建工作基礎，不斷提升基層治理效能，緊盯安全穩定底線不放松，推動“紅色領航工程”建設與礦井安全生產、經營管理等工作深度融合、互促共進，為企業持續健康高質量發展提供堅強有力的政治保障和組織保障。