“公司三屆二次職工代表大會的勝利召開，為我們指明了前進方向、擘畫了發展藍圖、吹響了奮進號角。報告立足公司發展實際，總結了過去一段時期的發展成效，客觀分析了企業當前面臨的機遇與挑戰，以務實管用的舉措謀劃了未來發展路徑，讓每一位參會人員倍感振奮、深受鼓舞，也更加堅定了我們攻堅克難、奮勇爭先的信心和決心?！迸d安礦礦長趙洪亮在接受記者采訪時說。
趙洪亮說，為深入貫徹落實本次職代會精神和董事長講話要求，我們第一時間召開專題會議，全面傳達職代會精神和董事長講話核心要點，班子成員帶頭領學解讀，深入闡釋公司發展戰略、目標任務和重點舉措，確保精神傳達到每個班組、每個崗位、每一位職工。通過班前會宣講、宣傳欄張貼、座談交流等多種形式，讓職工真正讀懂、吃透會議精神，明晰自身工作目標、崗位標準，切實把思想共識凝聚到公司發展大局上來。在生產經營上，我們始終堅守“安全是最大的效益、安全是底線紅線”的發展理念，把安全生產各項要求貫穿于生產全過程、各環節。同時，緊扣職代會確定的產量、效益目標，結合我礦實際，科學制定生產計劃，將任務層層分解、細化分工，落實到每個班組、每個崗位、每個人，明確時間節點、壓實工作責任。在提升職工福祉上，我們堅持以職工為中心的發展思想，全面落實職代會部署的各項惠民舉措，用心用情用力解決職工急難愁盼問題。聚焦職工工作生活需求，持續改善職工井下作業環境和地面生活條件，健全困難職工幫扶機制，切實讓職工感受到企業的溫暖。暢通職工訴求表達渠道，認真傾聽職工心聲，及時回應職工期待，著力解決職工在生產生活方面的實際困難。
趙洪亮表示，興安礦將以此次職代會作為工作新的起點，始終立足本職、真抓實干，以更加堅定的決心、更加務實的作風、更加有力的舉措，與公司同心同德、同向同行、同甘共苦，奮力推動各項工作再上新臺階，共同譜寫企業高質量發展新篇章。