黨的二十屆四中全會勝利閉幕之后，振興輔業發展公司黨委緊密圍繞地面單位經營服務、安全管理、民生保障等實際工作，以“集中學習、廣泛宣傳、專題研討”三維協同發力為重要抓手，積極引導全體干部職工將思想和行動高度統一到黨中央決策部署上來，切實把學習成果轉化為推動企業高質量發展的磅礴動力。
這個公司黨委堅持以上率下，狠抓學習工作。針對崗位分散、服務性強的特點，構建了“分層分類、靈活高效”的科學學習機制。通過黨委理論學習中心組學習，副總以上領導干部集中研讀了黨的二十屆四中全會公報，深入學習主流報刊和“學習強國”平臺的權威解讀文章，帶頭吃透精神實質、精準把握核心要義。同時，依托黨支部書記培訓班、基層黨員干部學習日，充分結合班前會、崗位練兵等碎片化時間，有序組織一線職工開展集中學習，以“關鍵少數”帶動“絕大多數”，將全會精神層層精準傳遞到窗口服務、后勤保障、生產輔助等各個崗位，確保每名職工都能準確領會全會精神的豐富內涵和實踐要求。
這個公司黨委充分利用辦公樓宣傳欄、電子屏、公示欄以及職工微信群等線上線下多元平臺，聚焦全會核心內容，緊密結合更生制造、車輛運輸、供暖保障、地面消防、用電安全、服務質量提升等重點工作，開展全方位、高頻次的宣傳活動。通過立體化的傳播方式使全會精神全面覆蓋各部門、各班組，切實把廣大干部職工的思想和行動統一到保障地面單位安全平穩運行、提供優質高效服務的具體實踐中。
該公司黨委聚焦經營管理瓶頸、服務效率偏低、數字化應用滯后等突出問題，組織干部職工深入研討加快“智慧服務”建設、推進辦公數字化、實現服務精準化的具體可行路徑，推動服務流程優化和管理模式升級在基層取得實實在在的成效。同時，結合安全生產“八項硬措施”要求及地面單位民生服務、后勤保障特點，圍繞健全“黨建 + 服務”“黨建 + 安全”責任體系、完善職工福利保障、推動職工共享企業發展成果等重要議題開展深入座談交流。通過全面分析發展形勢、精準查擺工作短板，教育引導干部職工自覺地以全會精神指導窗口服務提質、后勤保障升級、安全管理強化，進一步凝聚奮進共識，推動各項工作邁向新的更高臺階。