峻德礦黨委圍繞中心，服務大局，有效融入，主動作為，進一步加強黨的建設，為礦井健康發展提供強有力的政治保證，確保礦井整體工作保持穩中向好的發展態勢。

這個礦黨委召開黨代會研究確立了2023至2027年“四步走”發展戰略和“五推進”發展目標，為礦井高質量發展指明了方向。完善了“三重一大”決策議事規則，落實了黨委會研究討論重大事項的前置程序。2023年以來，組織召開黨委會議38次，其中，研究大額資金使用12次，重大人事任免8次。開展學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想主題教育。堅持把理論學習、調查研究、推動發展、檢視整改貫通起來，把深化能力作風建設“工作落實年”活動貫穿其中，同礦重點工作有機融合、一體化推進。開展黨委理論中心組學習12次，舉辦學習貫徹習近平視察黑龍江期間重要講話重要指示精神專題讀書班2期。礦黨委制定下發《在全礦開展黨紀學習教育的實施方案》，深入開展黨紀學習教育，舉辦黨紀學習教育培訓班、讀書班共計5期，培訓210余人。

這個礦黨委切實推進“紅色領航工程”。針對不同時期，及時開展形勢任務和企情礦情教育，2023年以來，在“龍煤鶴礦”“龍煤礦業微黨建”公眾號發稿280余篇，展示礦井發展成果和職工良好精神面貌；規范黨內活動，各基層單位“三會一課”及主題黨日活動開展300余次，開展支部書記交叉上黨課活動，全礦參與黨員800余人；開展評選“五星”黨員和“五好黨支部”活動，評選出“五星”黨員80名，“五好黨支部”16個。抓實“三聯三化”“1+3”擴源工程，發展黨員25人；堅持從嚴治黨，落實“一崗雙責”，開展“家屬助廉”、組織黨員干部參觀警示教育基地等活動，提升黨員干部的廉潔從業意識，共簽訂廉潔承諾書876份。

這個礦黨委充分發揮黨委把方向、管大局、保落實作用，將黨建融入到安全、生產、經營全過程。圍繞安全頭等大事，加強安全思想教育，在全國“安全生產月”、“安全警示教育月”深入開展安全大反思、大討論和安全有獎問答、安全叮囑等系列活動，營造出全員講安全、抓安全、保安全的良好氛圍；推進安全文化建設，規范班前禮儀，成功承辦了公司班前安全思想教育現場會，展示了峻德煤礦班前安全思想教育成果；加強安全培訓。實施煤礦“1573”安全素質提升法，提升職工安全素質和企業安全治理能力，下發答題卡1100張。全面推行崗位安全必知必會“明白卡”，制作“明白卡”3374張，內容涉及105個工種，使職工知風險、明責任、會應急，筑牢安全生產第一道防線。加強四級培訓，一年來，完成其他從業人員培(復)訓148期，培（復）訓2562人，礦被公司評為安全培訓先進單位；保持“破兩關、兩從嚴”高壓態勢，查處違章511起，處罰598人次。圍繞生產核心任務。發揮黨委在全面推進采煤工作面全過程災害風險預控思想引領和監督保證作用，科學釋放安全經濟產能。圍繞經營管理主題。加強設備物資閉合管控，引導干部職工加強管理，深挖內潛，開源節流。通過強化煤質全過程管理，提高煤炭綜合熱值。

這個礦黨委把關注民生作為一項重要工作來抓。開展對通勤車、職工浴池等后勤保障職工代表視察活動，查出問題47條，全部落實整改；開展為一線職工辦實事活動，一年來，為職工發放生日蛋糕904份，生日紅包19.2萬元，為87名退休人員發放退休榮譽金7.06萬元；積極開展崗位練兵技術比武、拔河賽等活動，提高了職工業務素質，豐富了職工業余文化生活；開展幫助困難職工及“金秋助學”活動，發放各類救助金共計40余萬元，救助困難職工387人次，為74名參加高考的礦工子女每人資助1000元，切實保證了職工隊伍穩定。