為切實落實好公司黨委關于“保障和改善民生”工作要求，3月28日、29日，礦區工會組織職工代表深入到公司所屬煤礦、廠處等單位開展2024年一季度職工代表綜合視察活動，充分發揮職工參與企業管理作用，提升職工民主管理效能。

此次視察活動重點是對職工食堂消毒消殺、從業人員證照、菜品價格、儲藏衛生、飯菜花樣、班中餐、職工浴池環境衛生、消毒消殺、洗浴設施、室溫水溫和職工作業服洗、補、烘干的職工“兩堂”情況；企務公開制度、公開程序、公開渠道與方式、公開內容等基礎材料，職工工資分配公開的企務公開情況；勞動保護用品質量、發放登記、勞動條件和勞動環境改善、職業病防護、井下專項視察采、掘、開工作面作業環境安全防護設置、設施和小班質量評估的勞動保護情況；扶貧救助資金發放審批、公示等程序及管理、“巾幗建功”活動組織開展、“三八”婦女節迎慶活動及內業存檔等情況進行檢查視察。

來自峻德礦的職工代表劉海峰對此次視察活動感受頗多，他對記者說：“通過此次視察活動，學到了兄弟單位的先進工作方式和方法。作為一名基層單位的工會主席，我要將他們好的工作經驗和方法帶回到本單位，為企業的安全生產保駕護航。”