7月3日、4日，公司黨委書記、董事長韓福生在益新礦、振興礦調研檢查工作時強調，要大力弘揚偉大的建黨精神，用黨的光榮傳統和優良作風堅定信念、凝聚力量，更好地發揮基層黨組織戰斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用，為建設新時代現代化新鶴礦作出貢獻。

3日，韓福生到益新礦調研檢查工作。在益新礦4301掘進隊施工的探煤巷工程現場，聽取了當班安瓦員的崗位描述，詢問了現場隱患排查和處理情況，詳細了解了工程設計方案、施工進展、地質勘探和區域消突措施執行等情況，認真檢查了工程施工質量，了解了風動單軌吊使用效果。韓福生指出，4301隊掘進工作面引進使用的風動單軌吊較以往使用的電動單軌吊更加經濟實用，方便了生產材料的運輸，提高了運輸效率，減輕了職工勞動強度，更加適用于掘進工作面短距離運輸任務。韓福生要求益新礦要嚴格執行區域瓦斯消突措施，用好瓦斯防治八招，從細節處入手，堅持打超前地質鉆，根據允掘方案，為煤層打瓦斯抽放鉆，科學進行災害治理，為該區域安全生產創造有利條件。 

韓福生強調，益新礦要根據礦井生產實際和企業發展需要，把一線人員采用和靈活用工作為今后的常態化工作來抓，要采取積極有效措施，進一步優化礦井人力資源配置，把靈活用工人員與在崗職工有效融合，充實一線隊伍，實現增人增組，提高開拓、掘進系統的單產單進水平，緩解礦井接續緊張壓力。

韓福生強調，要弘揚偉大的建黨精神，深刻感悟黨的奮斗歷程和偉大成就，用黨的光榮傳統和優良作風堅定信念、凝聚力量，更好地發揮基層黨組織戰斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用。要樹牢“過緊日子”思想，提高面對困難風險挑戰的韌性，從開源節流入手，壓減一切非生產性支出，提升精細化管理水平。要全方位拓展人才成長渠道，堅持正確用人導向，讓年輕有學歷、有知識的干部到一線工作，將基層當做鍛煉成長的“磨刀石”，在一線重要崗位進行打磨鍛煉，不斷提升自身能力，為企業長遠發展做好人才儲備。

4日，韓福生到振興礦調研檢查工作。在振興礦開拓區315隊負責施工的二水平北部區回風石門貫通現場，韓福生聽取了當班安瓦員的崗位描述，詢問了巷道貫通后隱患排查情況，了解了靈活用工315隊職工工資收入、人員結構及工程設計方案和施工進展等情況，檢查了巷道施工質量。韓福生指出，二水平北部區回風巷貫通后將作為振興礦下步重點采煤接續工作面的回風、運料和綜采設備運輸的專用巷道，巷道貫通施工期間要加強該區域的頂板支護，做好通風管理，消除不安全隱患。要針對巷道為永久巷道使用年限長的實際，進步一提高工程質量，有效保證巷道服務年限，為下步采煤工作面安全順利開采創造有利條件。

韓福生強調，振興礦要堅定不移地抓好礦井接續工程建設，根據礦井發展需要，運用靈活用工等政策積極采用人員，想方設法來充實一線隊伍，增加開拓隊組，加大礦井延伸工程建設力度，大打接續會戰，確保礦井具有一個備用采煤工作面，增強礦井抵御風險能力，為礦井穩定發展奠定堅實基礎。同時，在礦井 “四化”建設過程中，不能盲目地追求高大上，要對裝備的選擇進行科學研判和論證，選取適用于礦井生產實際需要的裝備，提高礦井自動化裝備水平。