鶴崗礦業公司積極開展煤礦職工“必知必會”考問工作，進一步提升職工安全技能素質，消除安全知識盲點，杜絕“三違”行為，促進職工兌規作業，實現安全生產。

鶴礦公司充分認識“必知必會”考問的必要性和重要性，堅持從提升職工安全技能素質、促進企業安全發展的長遠角度出發，切實將此項工作納入日常考核體系之中，加強領導，落實責任，推動必知必會考問工作扎實開展。該公司各礦（處）結合自身實際，組織相關人員為各崗位職工制作一套具有實用、管用、應用性強的“必知必會”考問卡。在卡片設計上，做到大小適宜，攜帶方便，不易損壞。在卡題選擇上，做到從簡到繁，先易后難，定期更換，保證常學常新。

為促進“必知必會”考問工作取得實效，鶴礦公司各礦（處）每月召開一次總結工作例會，跟蹤問效，調研分析查找不足，完善考問方式，制定整改措施，針對職工已經熟悉掌握的內容，及時督促相關人員適時修改充實答題卡內容。同時，采取實名制考問，各礦（處）每月初指定相關部門編制考問人員明細表，再由考問人員持被考問人員明細表，對照被考問人員上崗證進行考問，考問后由考問人與被考問職工簽字確認，從而杜絕“考問專業戶”、替考、代考、漏考等現象的發生，以實現循環考、全員覆蓋的考問目標。同時，建立健全員工考問檔案，對考問不合格者，落實處罰措施。

在此基礎上，鶴礦公司把每月考問的重點人員鎖定在瓦檢員和事故多發的崗位工種、特殊工種上，確保礦井安全生產形勢持續穩定，為企業高質量發展提供有力保障。