礦建處黨委組織各級管理人員認真學習宣傳貫徹公司黨委書記、董事長劉鵬飛8月13日在公司黨委理論學習中心組學習（擴大）會議上的講話摘要和《鶴崗礦業公司黨委持之以恒加快推進企業轉型發展決議》，領會精神實質，迅速掀起學習討論熱潮。

圍繞推動解放思想，持之以恒加快推進企業轉型發展。結合礦建處實際，通過深入學習討論，不斷解放思想，充分認清現實存在的問題，切實增強危機意識、市場意識、競爭意識、創新意識、法制意識、規矩意識、改革意識、管理意識，特別是通過增強責任意識和服務意識，進一步拓寬視野、振奮精神，不斷推進建井行業高質量健康發展。

圍繞解決現實問題，持之以恒加快推進企業轉型發展。深刻領會《決議》中強化科技治災、持續推進“一優三減”和“四新”“四化”建設的重要論述。圍繞安全管理體系、雙重預防機制、工作面全過程風險預控、內部市場化、技術經濟一體化、物資全過程管控，以及開源節流、成本管控制度措施等，堅持問題導向，組織開展座談討論，以新思路新共識新舉措，進一步破解制約發展的矛盾、問題和瓶頸。

圍繞深化改革，持之以恒加快推進企業轉型發展。堅持和不斷完善科學釋放安全經濟產能綜合舉措，圍繞“三項制度”改革、“四化”減人提效、簡化生產系統等，通過優化系統、減水平、減頭面、減人員，確保生產布局和要素配置更加科學合理；通過引進新技術、新工藝、新材料、新裝備，推進生產工藝革新和生產流程提檔升級；通過加快推進機械化、自動化、信息化、智能化建設，提高各系統、各環節安全系數和勞動效率，促進經濟效益增長和職工收入增加。

圍繞轉變工作作風，強化服務意識，持之以恒加快推進企業轉型發展。以“能力作風建設年”為契機，領導干部帶頭轉變作風、真抓實干，出真招、辦實事、求實效，防止和克服形式主義、官僚主義”。引導各級管理人員和黨員樹立一切為安全生產著想、一切為基層一線著想、一切為職工群眾著想的意識，進一步轉作風、提標準、強服務，真正為企業持之以恒加快推進企業轉型發展再做新貢獻、再譜新華章。